工作文化 - 百德福钢带集团

工作文化

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客户满意度对我们来说至关重要，我们会努力在这一方面持续改进。因此，客户导向是我们责任的重要组成部分。我们致力于提供高质量的钢带、钢带系统和服务，以满足客户的需求、要求和期望。

我们的价值观

尊重他人

每位员工，无论身处何职，对于公司来说都是同样宝贵的。我们会尝试了解他人的利益，并相信每个人都会在其能力范围内保持诚信。

开放思想

我们的员工会积极与他人分享知识和信息，且我们会鼓励员工提供和接受开诚布公的建设性反馈意见。

专业精神

决策和行为依据的是约定或规定的目标。所有员工都了解其自身的责任范围，并会关注团队和客户的利益。

目标实现

我们的公司以结果为导向，并会为所有员工设定明确且可衡量的目标。每个人都将承担责任，并为整体成果的实现做出贡献。

持续发展

反馈是一种学习机会。每位员工都乐于接受变化，并愿意在专业和个人方面实现不断发展提高。

我们的座右铭“共赢”强调了我们在钢带和钢带系统的销售和服务方面的联合战略和全球联合行动。

客户导向

高效组织

我们致力于不断改进和开发我们的技术和组织流程、我们的质量和环境管理系统以及我们的环境绩效，以满足客户的要求和自身的质量标准。

遵纪守法

我们承诺会在所有业务和活动中遵守适用法律、法规以及法律和监管要求，所有这些内容都列在了我们的法律登记册中，我们也期望所有的商业伙伴都能充分遵守法律。

员工与人权

我们将致力于此，同时也对我们的商业伙伴有所期待：

道德与反腐

我们致力于按照最高的道德标准开展我们的业务。我们将致力下列方面，并同时也希望我们的商业伙伴也能做到这一点：

职业生涯

质量